La pandemia del coronavirus revolucionó el mercado laboral, obligando a muchas empresas a reinventarse para trabajar de forma remota. Esto produjo al mismo tiempo un gran impacto en la vida personal de los empleados, quienes vieron cómo el límite entre el trabajo y su vida personal se fusionaba totalmente mientras su casa se transformaba también en su oficina.
En este contexto, el aumento del síndrome de burnout, ansiedad y problemas ligados al sueño vinieron aparejados. De hecho, según datos propios de Pura Mente, la app en la que se realizan más de 50 mil meditaciones por semana, y cuenta con 500 mil usuarios activos; casi 8 de cada 10 usuarios en América Latina acusa padecer el síndrome de burnout laboral.
El equipo de Pura Mente trabaja de forma remota desde el primer día, hoy ya son más de 20 personas que trabajan desde Argentina, Colombia, España y Georgia. La empresa planea duplicar el equipo durante 2022 y proyectan ser más de 100 personas para 2024.
“Somos una empresa que funciona de manera totalmente remota y mantiene como valor principal la felicidad y la armonía entre el trabajo y la vida cotidiana”, explica Julieta Massari, People Manager de la startup que busca a través de la práctica del mindfulness reducir el estrés y la ansiedad del mundo hispano.
Entre los beneficios cuentan con sesiones gratuitas de Coaching de Liderazgo, clases de inglés, espacios de co-work, subsidios anuales para gastos en tecnología, y jornadas laborales 100% remotas de 7 horas y con horarios flexibles, sin necesidad de estar en una ciudad específica.
“La misión de nuestro producto es llevar paz y armonía a las mentes ansiosas y estresadas, por lo que prestamos especial atención a los beneficios que le damos al equipo. Encontrar el equilibrio entre el trabajo y la vida personal es esencial, por eso ofrecemos 25 días hábiles off al año. El objetivo es que al cerrar cada trimestre, los colaboradores de Pura Mente puedan gozar de una semana para descansar y recargar energías para los próximos objetivos. Además, 2 veces al año realizamos un encuentro todo pago de todo el equipo en un espacio natural para unirnos y conectar”, agrega Martín Becerra, Co-Fundador y CEO de Pura Mente.
“Actualmente, los perfiles que estamos buscando están orientados a las áreas de Marketing, Producto, Desarrollo, Meditations, Administración, People y Customer Success. Vamos a estar sumando perfiles para todos los equipos, especialmente en producto y IT. En el corto plazo estamos requiriendo contratar React Native Senior y FullStack Semi senior y jr. Los sueldos arrancan en los 2000 USD.-, se ofrecen además acciones de la compañía y beneficios”, finaliza la ejecutiva de RR.HH de Pura Mente.
Para más información, visite https://puramente.app/
